miércoles, 16 de julio de 2014

“MULTINIVEL ARDYSS NO

GENERA DESCONFIANZA”

-   Noé Herrera Domínguez, gerente comercial de Ardyss International, indicó que esta red de mercadeo es totalmente legal.
-   A pesar del escepticismo que genera este tipo de negocios, cada vez más es una alternativa económica


Por conmemorarse el 23 aniversario de la fundación de la compañía Ardyss International, el 10 de julio, arribó a nuestra ciudad el Ingeniero Noé Herrera Domínguez, proveniente del país de México, para ofrecer una conferencia en el hotel el Corregidor. Él es gerente comercial de Ardyss y uno de los líderes de alto rango en esta empresa. El boom expansivo de diferentes modelos en multinivel gracias al uso de internet, están generando interesantísimas formas de negocio que, en muchas ocasiones, no las deberíamos ignorar, tal es el caso de Ardyss International.
Esta es la profundidad del diálogo de la entrevista:

1.- ¿Qué significa Ardyss International?

Ardyss es una empresa internacional que distribuye Fajas (postura, reducir tallas, soporte), suplementos alimenticios, así como productos para el cuidado de la piel y del hogar. Fue fundada en 1991 por el Sr. Antonio Díaz de León, comenzó como una empresa mexicana de ropa interior tipo fajas, que distribuía sus productos a través de sus asesoras de ventas. Para el año 2007, Ardyss dio un gran salto al transformar su sistema de distribución de Venta Directa a una Red de Mercadeo (o multinivel).

2.- ¿Qué logros ha alcanzado en esta compañía y en su vida personal?

Dentro de Ardyss soy presidente Royal Platinum, y estoy trabajando fuertemente para mi calificación como presidente diamante, que es el más alto rango del power start. A nivel personal, he cumplido con ayudar a mi familia, a mi madre, tener un hogar, darles una buena educación a mis hijos, viajar por diferentes países del mundo y sobre todo tengo la dicha de haber ayudado a mucha gente que estaba pasando por un momento de crisis en su vida.

3.- Usted tiene muy buenas referencias por parte Antonio Diaz le León, fundador de Ardyss ¿Qué piensa al respecto?

Si he llegado hasta donde estoy, es por mi esfuerzo y dedicación constante. Me he ganado un nombre dentro de esta compañía con mis actos y resultados y eso es lo que los demás ven. Para mi iniciarme en este negocio no fue nada fácil, no voy a negarlo tuve dudas, no podía creer que se podía llegar a ganar un millón de dólares, ni mucho menos ser accionista de Ardyss. Lo primero que uno debe de hacer para llegar a ser una persona exitosa, es buscar a Dios, solo así tendrás principios y valores. En segundo lugar tu familia, si tienes una vida desordenada no vas a conseguir seguidores. Además de los valores éticos y morales que debemos de cultivar.

4.- ¿Cómo se unió a la familia de Ardyss?

Me uní a la familia de Ardyss en el año de 1993. Un día un líder de Ardyss, una mujer había ganado más de un millón de soles, Verónica Prado, y eso fue para mí un detonante a decir yo puedo, lo haré. Ella me enseñó cómo hacer este negocio, como vender. Pasaba por un momento difícil de mi vida, había perdido mi trabajo, me separé de mi mujer y no tenía ni un centavo en el bolsillo. Me acuerdo que la navidad de aquel año la pasé sólo sin nada que comer, ni un juguete pude regalarle a mi hijo. En ese momento difícil de mi vida se apareció Ardyss y fue la puerta  para llegar hasta donde estoy.

La llegada del Ing. Noé Herrera y del fundador del multinivel Ardyss International, el Dr. Antonio Díaz de León, congregó a 200 personas el 10 de julio en el hotel el Corregidor del cercado de la ciudad. Se vivió  momentos de emoción al conocer a los líderes de esta compañía y más aún cuando Noé Herrera no dudó en concederme unos minutos de su tiempo. Se mostró amable y cortés en todo momento y muy seguro de lo que decía.

Las personas que se unen a una red de mercadeo buscan tres cosas: libertad de tiempo, de movimiento y financiera. Los negocios de multinivel son para personas con experiencia en ventas y que quieran asumir las redes de mercadeo como una profesión, no como un hobby.

5.- Ardyss como usted ya lo dijo  es una red de mercadeo o un multinivel, pero ¿Cuál es el fin y el modo de trabajar de este tipo de negocio?

Yo le digo el mercadeo de la participación, donde se trae a una persona y luego a otra, con un mismo fin, una visión y así se va formando una cadena. Es uno de los métodos de distribución más redituables, modernos y de mayor crecimiento hoy en día. Mediante un  sistema de compensación (sistema de retribución o pago) previsto para aquellas personas que son responsables de que el producto se desplace o que el servicio se provea. Las empresas con un sistema de distribución convencional, gastan millones de dólares en locales, empleados, transporte, almacenaje, intermediarios (mayoristas y minoristas) y publicidad. Pero en una red de mercadeo, esos millones son distribuidos por quienes forman parte de la familia de una compañía mediante un trato directo con la empresa y difunden el producto por ellos mismos.

6.- Se dice que solo el 5% de las personas  que están en una red de mercadeo tienen éxito y esto genera desconfianza ¿Es cierto?

Toda la gente puede ser exitosa, lo que pasa es que se desaniman cuando no ven resultados y cuando ven a otras compañías que no han obtenido logros, cada día sale una, ese es problema. No hay un enfoque, y es que el multinivel no sólo depende de una persona, y de probar en una compañía y otra. Haz de cuenta que estás buscando un tesoro, escarbas aquí y allá, así no vas a encontrar las pepas de oro.

“La mala fama que genera este tipo de negocios es debido a que las personas no lo saben desarrollar bien, y cuando no ven resultados, comienzan a hablar mal no solo de la empresa, sino del modelo de negocio. Para evitar esto se debe de capacitar a las personas para que desarrollen el negocio correctamente”, Indicó Daniel Ordoñez, presidente esmeralda de Amway.

7.- Si el multinivel en una industria tan sencilla de poder generar ingresos ¿Por qué es de cada 200 personas 3 lo logran sus sueños? ¿Cuál es la razón?

Esa es una ley de la vida, eso no solamente ocurre en los multiniveles, sino es todas las actividades que desempeña el ser humano. Lo que pasa es que el ser humano no está dispuesto a pagar el precio que se necesita para alcanzar el éxito. Te pondré un ejemplo estoy segura que conoces o has escuchado hablar de doctores que ganan 15 mil soles al mes, y otros 1500 soles al mes, ellos han estudiado juntos y terminaron la universidad en el mismo año. ¿Cuál es la diferencia? El problema no es la universidad, ni la medicina; sino la persona, puesto que quien gana más se capacito, siguió estudiando a diferencia del otro.

8.-  ¿Qué opina de los problemas legales que ha tenido la compañía Telexfree?

El problema de Telexfree es que han creado un sistema de negocio más parecido a la bolsa de valores que a una empresa solida de multinivel, confundiendo los términos de sistemas de inversión con sistemas de multinivel, se han aprovechado de la escaza experiencia que las personas tienen para poder entender la situación general del modo en que plantean su negocio. En Telexfree las personas se compran ellas mismas sus redes adquiriendo los paquetes más grandes y haciendo grandes inversiones de su propio bolsillo esperando con ansias que la compañía no caiga antes de los tres meses en que todos los asociados deben esperar para recibir un retorno de la inversión y ganancias liquidas de su depósito inicial.

9.- ¿Cuál es su estrategia con las personas que tienen este tipo de prejuicios con el multinivel?

Yo creo que a estas personas primero debe de gustarles el producto, si sucede eso va ser más fácil que escuchen el plan de compensaciones, la misión que tiene la compañía, hablarles de, propósitos, etc. Si ven resultados ahí se logra convencerlos para formar parte de nuestro multinivel, empezar a involucrarlos financieramente.






“ALBERGUE NO TIENE CAPACIDAD
PARA ATENDER A MÁS PACIENTES”

-            - Administradora del recinto Mary Abarca de Valdivia indicó que el establecimiento carece de recursos económicos para solventar gastos.
-     - La mayoría de internos del albergue fueron abandonados por sus familiares por presentar trastornos mentales.

El albergue de Chilpinilla ubicado en el distrito de Socabaya, es una institución municipal que brinda un servicio social y humanitario a pacientes con enfermedades mentales y que han sido abandonados por sus familiares. La psicóloga Mary Abarca de Valdivia,  administradora del recinto, indicó, que el problema principal que enfrenta  este establecimiento, es que ya no tiene capacidad para atender a más pacientes. Esta es la profundidad del diálogo de la entrevista.

1.- ¿Qué logros ha alcanzado en su gestión como administradora del albergue de Chilpinillas?

Se ha cumplido conjuntamente con la municipalidad de Socabaya en ampliar, modernizar e implementar las instalaciones del albergue, con dos módulos de dormitorios para varones y mujeres y mejoramiento de los servicios higiénicos. Varias instituciones han colaborado con la donación de catres, mesa de noches, colchones, frazadas, termas solares, etc.

2.- ¿A cuántos pacientes acoge el albergue de Chilpinilla?

Actualmente contamos con 97 pacientes, de los cuales 57 son varones, y está totalmente llena su área, y en mujeres son 40, todavía hay espacio para 6 personas más.
El 98% de los 97 internos del albergue fueron encontrados en las calles y padecen de problemas mentales como esquizofrenia, paranoia y síndrome compulsivo; mientras que el otro 2% fueron internados a solicitud de sus familiares.

3.- El burgomaestre Alfredo Zegarra anunció que el albergue pasará a manos de la beneficencia pública ¿Por qué motivo y desde cuándo?

El albergue ya no tiene capacidad para atender a más pacientes que padecen de trastornos mentales y están en estado de abandono, no contamos  con los recursos necesarios para esta obra. No se recibe más solicitudes y no se pueden recoger a más personas que deambulan por las calles de Arequipa .A demás de la carencia de medicamentos que impide continuar con las labores sociales a favor de los pacientes. Chilpinilla lucha con otras necesidades. El cambio de administración se dará probablemente en el mes de setiembre y será por un lapso de 20 años.

4.- ¿Cómo está llevando a cabo la gestión de esta institución?

 Mantener a Chilpinilla no es nada fácil, se hace todo lo posible para llevar a cabo una buena gestión, su mantenimiento cuesta mensualmente 30 mil soles, que son destinados para la alimentación, vestido, vivienda, mejoramiento de las instalaciones, la adquisición de medicamentos comunes y especiales como ansiolíticos y neurolépticos. El pago de servicios básicos e imprescindibles gastos administrativos, también son para su funcionamiento. El gasto es para una población de enfermos que, a comparación de otras confinadas al encierro, no produce nada por su inestable condición mental.

 Después de esperar 30 minutos Mary Abarca, psicóloga y administradora del Albergue de Chilpinilla se hizo presente, me concedió la entrevista en la comodidad de su hogar, a pesar  de que no disponía de mucho tiempo, puesto tenía que salir nuevamente. Al parecer no habría tenido un buen día, porque se le notaba molesta

“Al mes recibimos la llamada de la fiscal unas 3 veces a la semana, en total al mes, recibimos unas 10 llamadas, solo para operativos específicos sobre indigentes o enfermos mentales que puedan causar agravio a la población”, indicó Ronald Paredes, Personal de la Comisaría del Escuadrón Verde de Arequipa.

5.- Es cierto que el albergue de Chilpinillas estuvo en  posición de ser desalojada en varias ocasiones ¿A qué se debió?

Debido a que un buen tiempo partiendo desde la ceración del albergue, no se trabajaban con profesionales, sino con gente voluntaria que cuidaba de estas personas, de ahí que el mismo gobierno regional nos ha querido desalojar, se realizó una huelga en el albergue de chilpinillas, donde las mismas pacientes nos ayudaron. Actualmente ya trabajan profesionales respectivos.

El hospital Honorio Delgado ha recibido a 7 casos en el mes de junio, entre indigentes y pacientes en extrema pobreza, en días comunes. Pero diariamente brindamos atención a dos personas de esta categoría, indicó la secretaria de área de Servicio Social del hospital Honorio Delgado.

6.- ¿Por qué siguen incrementado los casos de enfermedad mental en Arequipa?

El embrutecimiento de nuestra sociedad actual y todas las nuevas corrientes que ha traído consigo generan cada vez más un descontrol de la personalidad de los pobladores, el bullying, las adicciones, las violaciones, tantos trastornos que se propagan de manera silenciosa han generado pacientes con traumas irreversibles.

7.- ¿De qué manera perjudica este problema a la sociedad en general?

En mi opinión considero que el aumento de los indigentes y personas con transtornos mentales dan una mala imagen a nuestra ciudad, para algunos turistas reflejan un falso desarrollo económico sobre todo si estos indigentes se ubican en el centro de la ciudad. Otro motivo más emocional es la condición en la que padecen estas personas, su día a día se vuelve una trágica rutina, con un final más triste que el de cualquiera.

8.- ¿Qué opina de aquellas personas que han dejado en estado de abandono a sus familiares?

Las familias los abandonan porque no tienen quien los cuide, por vergüenza del qué dirán, por desconocer el tratamiento de la enfermedad o por pobreza extrema, Pero más allá de las circunstancias y del mal que ellos padezcan , lo que más necesitan es su apoyo y el cariño de las personas que los rodean . Sola la gente insensible se  olvida de quien abogó y estuvo con ellos cuando más lo necesitaban. Hemos buscado a sus familiares, incluso por facebook, mandamos mensajes pero no nos contestan, buscamos direcciones parece que nadie los quisiera tener.

9.- Entonces, ¿Qué se puede hacer con los indigentes y por mejorar la atención de los enfermos mentales?

Los indigentes son un problema para toda la sociedad. Desde diferentes sectores consideran que hay que abordar el tema y ayudarles. Pero la cuestión es cómo hacerlo. Algunos profesionales optan por la asistencia médica y otros por la integración laboral, pero al final es necesario que se aborde la cuestión de una manera multidisciplinar.

No solo es necesario la modernización  y ampliación de las instalaciones. Se requiere todos los esfuerzos posibles para atender a los internos y también se requiere el apoyo de la comuna arequipeña. Pedimos que nos colaboren con alimentos, ropas, zapatos, menajería de cocina, artículos de tocador y limpieza, medicamentos, etc, todo será bien recibido. Lamentablemente las autoridades se echan la responsabilidad unos a los otros y no hacen nada al respecto.







“NUEVA LEY DEL PERIODISTA
ERRADICARÁ INFORMALIDAD”

-Robert Silva Fernández, Director del consejo consultivo descentralizado del colegio de periodistas de Arequipa, lamentó informalidad en medios de comunicación.
-El Colegio de Periodistas registra a 440 profesionales, de los cuales sólo un tercio están habilitados.


La sociedad ignora la realidad en la cual trabajan los periodistas, el 80% labora informalmente en un medio de comunicación. Para el periodista Robert Silva Fernández, la informalidad  es una de las dificultades que presenta esta entidad.  En los gremios de estos profesionales están concentrados en un mayor número, personas que no obtuvieron un título profesional pero que también ejercen su labor, recibiendo un sueldo paupérrimo.
Esta es la profundidad del diálogo de la entrevista:

1.- ¿Cómo nació su pasión por el periodismo?

Es un tema muy apasionante la profesión del periodismo, recuerdo hace algunos años cuando inicié como periodista práctico. Me gustaba mucho investigar, estar detrás de las noticias, de las informaciones. Era un tipo muy intrépido cuando era joven. La pasión la llevo por dentro es parte de mi vida el periodismo, no me arrepiento de haber elegido esta carrera, luego de que me puse a estudiar y he logrado personalmente grandes objetivos y eso es reconfortante para la sociedad, porque a mí me importa informar para los demás, que le guste lo que haga.

2.- Usted presenta muy buenas referencias por parte de sus compañeros de trabajo ¿Qué piensa al respecto?

No todos los periodistas en esta vida somos queridos, otros no nos aprecian. Las referencias por lo menos dentro de mi campo, han sido positivas. He trabajado en muchos medios de comunicación, tanto radial, escrito y televisivo. Para mi realmente es reconfortante que los colegas te admiren y finalmente se den cuenta la calidad de periodista que eres.

3.- Como miembro de directorio del colegio de periodistas de Arequipa ¿Qué gestiones ha logrado realizar? Y ¿Qué dificultades ha presentado?

No solo mi persona, el directorio ha logrado muy buenas cosas, gestiones en Lima para regularizar el tema de la nueva  ley del periodista. Lamentablemente esta figura no se puede dar porque en el congreso existe demasiada corrupción, hay arreglos  por debajo de la mesa entre los propios parlamentarios es por eso que el periodismo está actualmente muy informalizado. Cualquier persona que no tiene título profesional o es empírico, no tiene ningún tipo de inconveniente en laborar en un medio de comunicación. Por ello es importante la unificación de los colegas, ahora no solo trabajamos para los colegiados, sino también para los estudiantes y otros gremios periodísticos.

La informalidad es una de nuestras dificultades que presentamos, si tuviésemos  una ley del periodista, se podría formalizar. Tendríamos un colegio de periodistas donde no haya gremios, así como un colegio de ingenieros, de abogados, etc.

4.- Profesionales de otros colegios indican que los fines con el que ha sido creado el colegio de periodistas de Arequipa han cambiado y ahora son lucrativos ¿Qué opinión le merece?

No estoy de acuerdo, trabajamos en beneficio de todos los colegiados. Todo lo que recolectamos a través de sus cuentas es para ellos. En los otros colegios profesionales al contrario si se da un poco de lucro; pero finalmente es cuestión deontológica todo lo captado es para los mismos colegiados, complejos deportivos, centros recreacionales, auditorios de mayor nivel para capacitarlos. Eso es positivo y es lo que muchos colegios profesionales hacen.

5.- ¿Qué le parece la actual situación de los canales de televisión  en nuestra región? Y ¿Se cumplen con los derechos laborales de los periodistas?

Lamentablemente no se cumplen con los derechos laborales, existe mucha informalidad en los medios de comunicación. Cualquier periodística que entre a laborar en un medio de comunicación, sea empírico o profesional  no está resguardado por una ley que nos proteja, y que no la hagamos cumplir ante el congreso de la república y los órganos de gobierno.

Y en caso de TV UNSA?
TV UNSA es un caso bien especial, es diferente a los demás medios de comunicación porque los periodistas que trabajan ahí están metidos en casa. Es cierto que habido un problema con el tema de los practicantes; pero eso no significa informalidad desde mi punto de vista. Ahora estamos proponiéndonos trabajar mejor, la autoridad universitaria se ha comprometido a que a los practicantes también ya se les pague, por lo menos con algo que les pueda solventar y que tengan su seguro de accidentes. Sin embargo si tú haces esa comparación con los otros medios de comunicación la informalidad es peor; pero con el tema del accidente que ocurrió donde han fallecido dos colegas ha sido en TV UNSA la atención mediática se ha centrado en nosotros.

6.- ¿Por qué de los 440 hombres de prensa registrados  en el colegio de periodistas, solo 130 están habilitados?

Porque no cumplen previamente con los requisitos para ejercer la labor periodística, debido a que los medios de comunicación no respetan sus derechos laborales, la mayoría prefieren trabajar en la informalidad, reciben un sueldo que es inferior al mínimo, trabajan más de ocho horas diarias y no gozan de Compensación por Tiempo de Servicio. Además los periodistas colegiados deberían de gozar de los 3 sueldos mínimos pero en la práctica no se concreta.

7.- ¿Usted cree que el estado debe de intervenir en la regulación de los contenidos informativos?

No, de ninguna manera, cada medio debe de aprender a autorregularse y esta pasa por un tema moral y ético por parte de uno mismo,  para evitar el sensacionalismo y tantos escándalos que se producen actualmente. Lamentablemente a través del periodismo se ha informalizado todo.

8.- ¿Qué debería de hacerse contra la informalidad, como usted ya lo dijo,  en las empresas periodísticas de nuestra región?

Simplemente la formalización. Si contamos con una nueva ley del periodista vamos a lograr cosas positivas, solo así se acabará con la informalidad, van a haber empíricos, pero que van a tener que profesionalizarse. Los medios de comunicación van a tener que respetar la ley, pagarles por lo menos un sueldo mínimo; aunque a los colegiados deben de pagarles por lo menos tres sueldos mínimos, que en pocos medios de comunicación se cumplen y también contar con un seguro contra accidentes. Todo eso incluye la nueva ley del periodista.

9.- Si tuviera la posibilidad de cambiar la situación actual de los medios de comunicación ¿Qué haría al respecto?


Es muy difícil cambiar esta situación, lo único que se puede hacerse es que el estado se preocupe más por los medios de comunicación,  especialmente por los pequeños y no sólo en los que tienen más poder. El tema por ejemplo de la polarización de medios o aglomeración de estos, por ejemplo lo que ha hecho el grupo el comercio, que concentra la información y la opinión pública.






“REDES SOCIALES CONTRIBUYEN
HA DESPERSONALIZAR RELACIONES”

-         -  Freddy Jaimes Álvarez, director del consultorio psicológico de la UAP, precisó que bajo nivel educativo y cultural en los adolescentes crea dependencia de las redes sociales.
-         - La adicción a las redes sociales trae como consecuencia la perdida de interés en las actividades académicas o familiares y el ausentismo o deserción escolar.


El excesivo tiempo que pasan los adolescentes delante de la pantalla del ordenador ocasiona la dependencia hacia esta nueva forma de comunicación. Para el psicólogo social, Freddy Jaimes Álvarez, las redes sociales en internet  se han convertido en un gran fenómeno logrando influenciar en las relaciones personales, pero sobre todo en los adolescentes, que exige la responsabilidad de los padres de familia. Esta es la profundidad del diálogo de la entrevista:

1.- ¿Cómo decidió especializarse en psicología social?
Para empezar, era una de las asignaturas que más me gustaron en la carrera. Me fascinaba esa apariencia de cotidianeidad, de estudio de lo que todos sabemos por experiencia, tras la que se escondían procesos sorprendentes, muchas veces contrarios a la intuición.
Aunque mis inicios en la investigación fue en otra área, la zootecnia y con otra especie de primates, no con humanos, en realidad siempre he estado estudiando conducta social. Por eso no me resultó nada difícil la transición a la Psicología Social cuando las circunstancias me llevaron a ella. Bien es verdad que tuve que hacer algunos cambios en mi esquema, pero el tema de estudio siguió siendo el mismo: las relaciones de intercambio social entre dominantes y subordinados dentro del grupo.

2.- ¿Un estudio de la universidad de Rusia afirma que la adicción a las redes sociales ha cambiado el concepto de la privacidad ¿Qué piensa al respecto?
Es muy cierto, porque hoy en día todo el mundo publica todo lo que le pasa al día. Hay gente que va a un restaurante, escribe estoy almorzando y le toma una foto a su comida, me siento mal, me duela la cabeza y lo publica. Va desde lo privado a lo público. Para conocer algo de una persona, puede ir a su Facebook y te enteras de muchas cosas.

3.- ¿Qué posición toma frente al uso que le están dando los adolescentes a las redes sociales?
Muy mal lamentablemente, por ejemplo lo usan para hacer bullyng, para publicar su intimidad, las chicas se toman fotos con poca ropa, muy común entre los adolescentes y el estar subiéndolas a internet, lo cual las hace presas de cualquier pedófilo. El uso del lenguaje también, se está cambiando muchísimo, es muy vulgar, sencillo y común. Además los jóvenes utilizan las redes  para las convocar a las fiestas semáforos, las chicas positivas. Se hace uso de la publicidad mediante el Facebook que antes no se veía. 

4.- Según tengo entendido, el estar conectado a las redes sociales durante 3 horas al día, ¿se considera una adicción?
No, la adicción a la redes sociales no se detecta por la horas que puedas pasar frente al ordenador; sino sobre todo  si al terminar de usar tu computadora, laptop, notebook, etc, no pasan más de 5 minutos y ya estás revisando tus notificaciones o interacciones desde tu Smartphone o celular,  duermes y despiertas con el teléfono en la mano, quedándote hasta altas horas de la madrugada tuiteando o hablando con alguien por Whatsapp o Line, necesitas publicar varias veces al día o cuando no puedes conectarte te irritas.

5.- Según Unicef, en Latinoamérica se concentra el más alto porcentaje de adolescentes que hacen uso de las redes sociales ¿Por qué o a qué se debe?
Una de las razones es al bajo nivel educativo y cultural que tiene nuestra población, porque en Europa y Estados Unidos que también usan las redes sociales, pero por su tipo de formación familiar y del estado es que los adolescentes antes de aprender a manejar una máquina aprenden a leer un libro, saben de su importancia y tienden a desarrollar esa actitud hacia la lectura; en cambio aquí, los adolescentes tienen  un nivel educativo bajísimo, se ha desarrollado más la parte visual y sensorial, dejando de lado todo lo que tiene que ver con actitud crítica y de análisis.

6.- ¿Qué factores determinan que las redes sociales sean tan atractivas para los adolescentes?
La capacidad de comunicarse mediante las redes sociales como un mediador entre los adolescentes. Porque ellos muchas veces pueden suelen ser tímidos, no manifiestan abiertamente lo que sienten y piensan. Luego la cantidad de música, imágenes, sonidos, etc. todo lo que puede estimular a  la parte sensorial de otras personas y también de sí mismo, que a través a las redes si lo pueden hacer.

7.- ¿Qué piensa del perfil que presenta un adolescente adicto a las redes sociales?
No conozco ningún estudio, pero fundamentalmente por mi experiencia en el área educativa, que los adolescente que tienen adicción a las redes sociales son muchachos ansiosos, que por el tema de trabajo de sus padres no están con ellos, en muchos casos son hogares disfuncionales, no hay un control constante de las actividades de los jóvenes.

8.- ¿Cuáles son las consecuencias de la adicción a las redes sociales?
Muchachos que no tienen parámetros, control, normas definidas dentro del hogar, dedican el tiempo libre a socializar mediante las redes, y no solo a ello; sino , también a los videojuegos. No hay quien los regule o les prohíba que hacer y que no, por eso pasan largas horas frente al ordenador sin restricción alguna.

9.- ¿Qué se debe de hacer para mitigar el uso excesivo de las redes sociales en los adolescentes?

Pienso que ningún menor debe tener un medio electrónico hasta después de los 6 u 7 años. Antes no porque esto se hace más adictivo a nivel del cerebro,  y el sistema nervioso no madura hasta esa edad. Hay se presentan una serie de problemas y después salen diagnosticados con déficit de atención, síndrome de hiperactividad  tiene que ver con el uso excesivo de estos juegos electrónicos ante de los 6 años.  Asimismo esto tiene que ser limitado, son los padres los que tienen que supervisar el uso de las redes y videojuegos, esto parte desde casa.  Dedicar un par de horas al estudio,  investigar  y leer y compartir en familia.



“CEFECOM DEMUESTRA
CON HECHOS GESTIÓN”
-         - Anthony Imata Mamani, secretario de deportes y de organización del CEFECOM, destacó buenas acciones de los miembros que integran este gremio
-          - Implementaron biblioteca y asesoran a alumnos de la escuela de Ciencias de la Comunicación


El Centro Federado de Comunicación es el gremio que aboga y defiende los derechos de los estudiantes de Ciencias de la Comunicación. Estando al mando de Carlos Vargas, quien hasta el momento ha venido realizando una buena gestión, conjuntamente con todo su directorio. Para Anthony Imata Mamani este gremio no tiene como fin principal hacer política, sino trabajar en bienestar de los compañeros y lo han venido demostrando. Esta es la profundidad del diálogo de la entrevista:

1.- Como secretario de deportes y de organización del CEFECOM ¿Qué logros has alcanzado en tu gestión?
Son dos cargos que no guardan mucha similitud, son dos cargos que opte por ocuparlos puesto que algunos miembros habían renunciado, trate de llevarlos de la mejor manera. Antes de mencionar sobre lo que hice o no hice, primero diría que todos los alumnos miembros del CEFECOM se han ganado ese lugar, porque tiene muchas responsabilidades; muy curioso resulto el dato que los alumnos quienes postulamos también trabajamos.
Si me pongo a recordar sobre lo que hice, no sería justo el solo mencionarme; es cierto que hay cargos en el Centro Federado pero casi siempre ha sido llevada en forma grupal; por parte de la organización, lo primero que analizamos era el implementar una biblioteca; no solo basta con hablar, la gente quería ver acciones es por ello que separábamos tiempo en el día y decidimos pintar esa pequeña aula.

2.- Gerardo Chara asegura que no ha llevado a cabo sus funciones adecuadamente ¿Qué tendrías que responder?
Es algo normal, siempre hay una oposición en todo lugar; el tener rivalidades es algo bueno, si uno no los tuviera es porque uno no hace las cosas bien, particularmente siempre hemos tenido un roce ante los miembros de la otra lista, digo otra porque es la realidad de nuestra escuela dividida por dos grupos, una está en el Tercio Estudiantil y la otra en el Centro Federado.
Cada año sucede lo mismo, vemos como los cachimbos son perseguidos, como alumnos de grados superiores buscan ganarse la amistad, ya sea en partidos de futbol o con unas cervezas. Puedo decir simplemente que no puedes ser amigo de todo el mundo, uno siempre va  a recibir críticas.

3.- ¿Cómo decidiste incursionar en la política?
Siempre tuve un visto acerca de lo que sucede en mi escuela, no me gusta demasiado meterme en lo que realmente es político; acostumbro a conocer compañeros. Había sido subdelegado  antes en 2ª y miembro de un jurado electoral en elecciones que no se llegaron a dar, cuando me cambie de sección al año siguiente, muchos ya me conocían y sabían  quién era y que hacía, fue así como Carlos Vargas y Luis Vargas  me dijeron que podría ser un buen elemento, me propusieron formar parte de su lista, no había nada malo, era una oportunidad perfecta para vivir nuevas experiencias.

4.- ¿Qué significa para ti el CEFECOM?
Centro Federado es como una pequeña hermandad que desarrollamos; era un objetivo, luego se convirtió en proyecto, hoy es una realidad; es donde veo algunas metas cumplidas, donde veo mi labor cumplida como alumno que quiere ver mejor a su escuela y quiere ver mejor aún a sus compañeros en el estudio y la vida. Es donde los compañeros de distintos años pueden compartir sus vivencias, no todo es estudio en esa biblioteca, es donde algunos alumnos se muestran tal y como son, un lugar donde no hay profesores ni conserjes, donde el alumno ha sentido la libertad.

5.- Si los compañeros de la escuela te quisieran en la reelección como presidente del CEFECOM ¿elegirías esa opción?
Tanto yo como mis demás compañeros pertenecientes al Centro Federado consideramos la política en la escuela como fines secundarios, por mi parte llevo desde segundo año desenvolviéndome en los medios y la prensa, ahora pertenezco a un canal de televisión esto ocupa gran parte de mi tiempo. Es la realidad de mis demás compañeros también, tenemos trabajo y estudios de por medio, no vemos en el centro federado un negocio ni un futuro trabajo en la universidad.
 Sabemos que algún día esto va a terminar, quizá un día algunos alumnos de la escuela nos digan que es tiempo de elecciones, quienes iniciamos este grupo ya estamos cerca a egresar; la oportunidad es ahora de compañeros que cursan segundo, tercero y primero, ¿Qué ganaría viniendo aun a mi escuela haciendo gestión, cuando ya sea un alumno de quinto o egresado?

6.- ¿Por qué se te criticó en el retraso de las inscripciones de las olimpiadas cachimbo?
Acostumbro a jugar futbol, pero jamás había tomado cargo en las inscripciones; fue el año pasado cuando se dio las Olimpiadas Cachimbo y tome este cargo. Se me criticó porque por un descuido ya que estaba atravesando momentos difíciles estaba de viaje y casi no alcanzamos a inscribirnos. Fue difícil pero lo importantes es que estuve apoyando a los chicos y en vóley las compañeras llegaron a  la final, siempre estuve ahí.

7.- ¿Qué te parece la actual gestión de Carlos Vargas?
Hablar del Centro Federado es hablar de Carlos Vargas, fue el con Lucho Vargas quienes dieron inicio a este grupo, Luis ahora está con proyectos aparte, pero desde un  inicio fue Carlos quien mostro más sacrificio para poder realizar los tantos objetivos, tuvo el apoyo de todos, en realidad todos vimos ese impacto que genero el asumir esto en nuestras vidas, pero tengo la certeza que él como secretario general, se mostró como todo un líder, asumiendo la mayoría de responsabilidades. Carlos es un gran compañero es alguien con quien a veces bromeamos, muchas veces es punto de burlas entre quienes tiene confianza con él, una muy buena experiencia el compartir un proyecto a su lado.

8.- ¿Qué piensas hacer por tus compañeros como miembro del CEFECOM?
Busco su mejora en conocimientos, he tratado de  buscar relaciones amicales con alumnos de grados inferiores,  busca la manera de ayudarlos en algunas tareas, personalmente he tenido ya experiencias en lo que es el periodismo y en otras ramas relacionadas al trabajo, además de ya haber cursado materia que muchos recién están llevando estos años, de esta manera indicándoles la manera como llevar tal curso de la mejor manera.

9.-  ¿Apoyarás la iniciativa del compañero Robert Orihuela que promueve el 1er festival de cine en nuestra escuela?

Si de antemano, es una muy buena iniciativa que promueve el talento de nuestros compañeros y como miembro del CEFECOM estoy en la obligación de hacerlo, pero no porque me sienta comprometido; sino porque la propuesta, que ya es una realidad, es realmente productiva, se coordinará para seguir incentivando el talento de los compañeros como el festival de publicidad que queremos llevar a cabo en los próximos meses.